کارگران قرارداد موقتی که نه فوق العاده ویژه دارند و نه کارشان به زعم مقامات امر، «اختصاصی» و «ویژه» است، از ترمیم مزد ساده هم محروم ماندهاند.
رئیس کانون بازنشستگان کارگری کرمانشاه معتقد است، افزایش حداقل دستمزد کارگران برای سال ۱۴۰۲ نباید کمتر از ۵۰ درصد باشد.
حقوق کارگران با افزایش قطرهچکانی کفاف هزینههای جاری زندگی را نمیدهد. این در حالی است که تورم هر روز در کشور با افزایش چشمگیری همراه میشود.
مبنای تعیین عیدی پایان سال همه کارگران مشمول قانون کار، حداقل دو و حداکثر سه برابر مصوبه دستمزد شورای عالی کار است و کارفرمایان باید دو ماه پایه حقوق را به عنوان حداقل عیدی و سه ماه پایه حقوق را به عنوان حداکثر عیدی و پاداش آخر سال به کارگران و نیروهای کار خود بدهند.
یک فعال کارگری با اعلام برآورد هزینه های سبد معیشت کارگران، گفت: رقم دستمزد کارگران پس از مشخص شدن مبلغ هزینه سبد معیشت در کمیته دستمزد با حضور شرکای اجتماعی و در شورای عالی کار تعیین خواهد شد.
نماینده کارگران در شورای عالی کار از آغاز بررسی ها درباره دستمزد سال ۱۴۰۲ کارگران در جلسه امروز این شورا خبر داد.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی درباره برنامه دولت برای افزایش سن بازنشستگی گفت: هرچه تبدیل قانون شد، همان ملاک عمل خواهد بود.
میزان رشد حقوق و دستمزد کارکنان دولت و کارگران مشمول قانون کار در سال 1402 علیالحساب 20 درصد در نظر گرفته شد.
نماینده مردم ارومیه در مجلس شورای اسلامی و عضو کمسیون امنیت ملی و سیاست خارجی مجلس گفت: مجلس حق دخالت در مصوبه اخیر شورای عالی کار را ندارد.